Тренинги
Назад к тренингам

Для кого этот тренинг:

Эта тема становится актуальной для руководителей, прошедших уровень оперативного управления. Когда именно восприятие другими людьми задач, как собственных будет определять эффективность их работы.

Основные темы этого направления:

  1. Законы мотивации и их проявления в работе. Что вызывает мотивацию другого человека и как она зависит от того, что мы о ней думаем. Влияние руководителя на мотивацию.
  2. Персональная мотивация и управление ею. Факторы мотивации. Как понять мотивацию другого человека? 27 причин, по которым человек утром отправляется на работу. Как построит мотивационную карту сотрудника. Как принять верные решения на основе данных о мотивации. Идеальный мотивационный профиль по отношения к определенной должности в определённой компании.
  3. Мотивирующее управление. Как инструменты управления воздействуют на мотивацию. Как сделать управление оптимально ориентированным на задачу и желание ее выполнять. Что в поведении руководителя вызывает мотивацию, а что – снижает ее. Мотивирующее поведение руководителя.
  4. Мотивирующая коммуникация и аргументация. Техники влияния на мотивацию. Здесь рассматриваются законы мотивирующей аргументации, которая может применяться и при постановке задач подчиненным и для влияния на тех, кто не находится в прямом подчинении, но от работы которых зависит результат. Отрабатываются 15 техник мотивирующей аргументации и влияния.
  5. Самомотивация руководителя. Построение персональной карты мотивации руководителя. Определение и отработка инструментов управления самомотивацией.
  6. Система KPI как инструмент управления мотивацией сотрудника по достижения стратегиеобразующих задач компании. Откуда берутся KPI. Как правильно декомпозировать цели компании до показателей эффективности работы каждого сотрудника. Что такое матрица ответственности и как ей пользоваться. Как проводить беседу по постановке и согласованию целей. Как управлять желанием сотрудника достигать поставленных целей, используя систему KPI.
Заказать тренинг или разработку индивидуальной программы

Клиенты: